Ekspertki i eksperci
    Ewelina Kołodziej-Władzińska
    Senior Executive Manager
    czytaj więcej...
    Raporty
    E-mobility polskich pracowników
    Praca zdalna, która niegdyś stanowiła benefit, dziś stała się codziennością i nikogo nie dziwi chęć pracy z domu. Taka forma wykonywania obowiązków otworzyła rodakom możliwość rozwoju kariery poza granicami kraju. Relokacja, choć utrudniona w dobie pandemii, powoli ustęp...
    czytaj więcej...
    Ekspertki i eksperci
    Oskar Sobolewski
    Ekspert emerytalny i rynku pracy
    czytaj więcej...
    HRK.pl
    Untitled
    czytaj więcej...
    Ekspertki i eksperci
    Wojciech Malicki
    Partner
    czytaj więcej...
    Raporty
    E-book: Polski rynek pracy w 2022 roku a wojna na Ukrainie
    Braki kadrowe w Polsce doskwierają coraz większej liczbie branż. Coraz więcej firm deklaruje gotowość do zatrudniania uchodźców. W jakich branżach i na jakich stanowiskach mogą znaleźć zatrudnienie? Jakie kompetencje powinni posiadać? W e-booku „Polski rynek pracy w 2022...
    czytaj więcej...
    Raporty
    E-book: Legalizacja pobytu i zatrudnienie ukraińskich uchodźców
    Rosja zaatakowała Ukrainę 24 lutego 2022 roku. Tylko w ciągu pierwszych dwóch tygodni trwania konfliktu zbrojnego do naszego kraju przybyło ponad milion uchodźców. W odpowiedzi na trudną sytuację Ukraińców przebywających w Polsce, polski Rząd opracował i przyjął „Ustawę ...
    czytaj więcej...
    Ekspertki i eksperci
    Adrian Szymański
    Executive Manager
    czytaj więcej...
    Raporty
    Kobieta w branży przemysłowej
    Polskie firmy uczą się zarządzać potencjałem różnorodności. Również te w branży przemysłowej. Jednak nie wszystkie posiadają zaawansowaną i precyzyjnie wdrożoną politykę diversity. Wyniki naszego badania pokazują, że w biznesie jeszcze wiele musi się zmienić. Mimo iż kob...
    czytaj więcej...
    Raporty
    Benefity związane z czasem pracy. E-book
    Przed pracodawcami stoi wyzwanie zapewnienia pracownikom komfortu wykonywania pracy i atrakcyjnych benefitów, a tym samym pozostania atrakcyjnym pracodawcą i zatrzymania pracowników strukturach firmy. Jakie benefity są dziś w cenie, jeśli na wartości straciły m.in. karty...
    czytaj więcej...
    4
    5
    6
    7
    8
    9
    10
    Powered by